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自己認識
自己認識
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就職支援と心理学
適性検査は学生を評価する道具ではない――「自己理解の鏡」という考え方
適性検査の結果を「評価」と受け取る学生もいます。性格を見る検査は人を順位づける道具ではなく、自分を別の角度から見直す自己理解の鏡です。コアスキルは学生の自己理解を支える材料として活用いただけます。
2026年7月3日
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