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能力要素
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採用と心理学
社会人基礎力とは?3つの力・12の能力要素と採用での見方
社会人基礎力の3つの力・12の能力要素を、採用場面の具体例とともに整理。コンピテンシーとの関係や、適性検査・面接・入社後評価を別々の情報として組み合わせる見方を解説します。
2026年7月2日
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